Wednesday, 26 December 2012

WHAT IS BUSINESS ECONOMICS??????


            WHAT IS BUSINESS ECONOMICS??
Business Economics, also called Managerial Economics, is the
application of economic theory and methodology to business. Business involves
decision-making. Decision making means the process of selecting one out of two or more alternative courses of action. The question of choice arises because the basic resources such as capital, land, labour and management are limited and can be employed in alternative uses. The decision-making function thus becomes one of making choice and taking decisions that will provide the most efficient means of attaining a desired end, say, profit maximation.
Different aspects of business need attention of the chief executive. He
may be called upon to choose a single option among the many that may be Available  to him. It would he in the interest of the business to reach an optimal
Decision-  the one that promotes the goal of the business firm. A scientific Formulation of the business problem and finding its optimals solution requires that the business firm is he equipped with a rational methodology and appropriate tools.
Business economic meets these needs of the business firm. This is
Illustrated in the following presentation.
Economic                                                                                   Decision
Theory and                                                                             problems in
Methodology                                                                             Business
                                                Business Economic
                                              Application of Economic
                                           Theory and Methodology
                                               to solving Business problems













Optimal Solution to Business Problems
it may be that business economics serves as a bridge between economic
theory and decision-making in the context of business.
According to Mc Nair and Meriam, “Business economic consists of the
use of economic modes of thought to analyze business situations.”
Siegel man has defined managerial economic (or business economic) as
“the integration of economic theory with business practice for the purpose of facilitating decision-making and forward planning by management.”
We may, therefore, define business economic as that discipline which
deals with the application of economic theory to business management.
Business economic thus lies on the borderline between economic and business management and serves as a bridge between the two disciplines.
           

Nature of Business Economics:
Traditional economic theory has developed along two lines; viz.,
normative and positive. Normative focuses on prescriptive statements, and help establish rules aimed at attaining the specified goals of business. Positive, on the other hand, focuses on description it aims at describing the manner in which the economic system operates without staffing how they should operate.
The emphasis in business economics is on normative theory. Business
Economic seeks to establish rules which help business firms attain their goals, which indeed is also the essence of the word normative. However, if the firms are to establish valid decision rules, they must thoroughly understand their environment. This requires the study of positive or descriptive theory. Thus,
Business economics combines the essentials of the normative and positive economic theory, the emphasis being more on the former than the latter.

Scope of Business Economics :
As regards the scope of business economics, no uniformity of views
exists among various authors. However, the following aspects are said to
generally fall under business economics.
1. Demand Analysis and Forecasting
2. Cost and production Analysis.
3. Pricing Decisions, policies and practices.
4. Profit Management.
5. Capital Management.
These various aspects are also considered to be comprising the subject
matter of business economic.

1. Demand Analysis and Forecasting :
A business firm is an economic organisation which transform productive resources into goods to be sold in the market. A major part of business decision making depends on accurate estimates of demand. A demand forecast can serve as a guide to management for maintaining and strengthening market position and enlarging profits. Demands analysis helps identify the various factors influencing the product demand and thus provides guidelines for manipulating demand.
Demand analysis and forecasting provided the essential basis for
Business planning and occupies a strategic place in managerial economic. The main topics covered are: Demand Determinants, Demand Distinctions and Demand Forecast.

2. Cost and Production Analysis:
A study of economic costs, combined with the data drawn from the
firm’s accounting records, can yield significant cost estimates which are useful for management decisions. An element of cost uncertainty exists because all the factors determining costs are not known and controllable. Discovering economic costs and the ability to measure them are the necessary steps for more effective profit planning, cost control and sound pricing practices.
Production analysis is narrower, in scope than cost analysis. Production analysis frequently proceeds in physical terms while cost analysis proceeds in monetary terms. The main topics covered under cost and production analysis are: Cost concepts and classification, Cost-output Relationships, Economics and Diseconomies of scale, Production function and Cost control.

3. Pricing Decisions, Policies and Practices:
Pricing is an important area of business economic. In fact, price is the genesis of a firms revenue and as such its success largely depends on how correctly the pricing decisions are taken. The important aspects dealt with under pricing include. Price Determination in Various Market Forms, Pricing Method, Differential Pricing, Product-line Pricing and Price Forecasting.

4. Profit Management:
Business firms are generally organised for purpose of making profits and in the long run profits earned are taken as an important measure of the firms success. If knowledge about the future were perfect, profit analysis would have been a very easy task. However, in a world of uncertainty, expectations are not always realised so that profit planning and measurement constitute a difficult area of business economic. The important aspects covered under this area are :
Nature and Measurement of profit, Profit policies and Technique of Profit
Planning like Break-Even Analysis.

5. Capital Management:
Among the various types business problems, the most complex and troublesome for the business manager are those relating to a firm’s capital investments. Relatively large sums are involved and the problems are so complex that their solution requires considerable time and labour. Often the decision involving capital management are taken by the top management.
Briefly Capital management implies planning and control of capital expenditure. The main topics dealt with are: Cost of capital Rate of Return and Selection of Projects.



Conclusion:
The various aspects outlined above represent major uncertainties which a business firm has to reckon with viz., demand uncertainty, cost uncertainty, price uncertainty, profit uncertainty and capital uncertainty. We can therefore, conclude that the subject matter of business economic consists of applying economic principles and concepts to dea1 with various uncertainties faced by a business firm.



Significance of Business Economics :
1.  Business economic is concerned with those aspects of traditional economics which are relevant for business decision making in real life.
These are adapted or modified with a view to enable the manager take better decisions. Thus, business economic accomplishes the objective of building a suitable tool kit from traditional economics.
2. It also incorporates useful ideas from other disciplines such as psychology, sociology, etc.. In fact, business economics takes the help of other disciplines having a bearing on the business decisions in relation various explicit and implicit constraints subject to which resource allocation is to be optimized.
3. Business economics helps in reaching a variety of business decisions in a complicated environment. Certain examples are :
(i) What products and services should be produced?
(ii) What input and production technique should be used?
(iii) How much output should be produced and at what prices it should be sold?
(iv)  What are the best sizes and locations of new plants?
(v) When should equipment be replaced?
(vi)  How should the available capital be allocated?
4. Business economics makes a manager a more competent model builder.
It helps him appreciate the essential relationship Characterizing a given situation.
5. At the level of the firm. Where its operations are conducted though known focus functional areas, such as finance, marketing, personnel and production, business economics serves as an integrating agent by coordinating the activities in these different areas.
6. Business economics takes cognizance of the interaction between the firm and society, and accomplishes the key role of an agent in achieving the its social and economic welfare goals. It has come to be realised that a business, apart from its obligations to shareholders, has certain social obligations. Business economics focuses attention on these social obligations as constraints subject to which business decisions are taken.
It serves as an instrument in furthering the economic welfare of the society through socially oriented business decisions.


Conclusion:
The usefulness of business economics lies in borrowing and adopting the toolkit from economic theory, incorporating relevant ideas from other disciplines to take better business decisions, serving as a catalytic agent in the process of decision making by different functional departments at the firm’s level, and finally accomplishing a social purpose by orienting business decisions towards social obligations.

WHAT IS BUSINESS COMMUNICATION??

1.1 INTRODUCTION
The word “communication” derived from the Latin word ‘communicare’ that means to impart, to participate, to share or to make common. It is a process of exchange of facts, ideas, opinions and as a means that individual or organization share meaning and understanding with one another. In other words, it is a transmission and interacting the facts, ideas, opinion, feeling and attitudes.
It is the ability of mankind to communicate across barriers and beyond boundaries that has ushered the progress of mankind. It is the ability of fostering speedy and effective communication around the world that has shrunk the world and made ‘globalization’ a reality. Communication had a vital role to play in ensuring that people belonging to a particular country or a culture or linguistic group interact with and relate to people belonging to other countries or culture or linguistic group. Communication adds meaning to human life. It helps to build relationship and fosters love and understanding. It enriches our knowledge of the universe
1.2 ROLE OF COMMUNICATION IN BUSINESS
The term business communication is used for all messages that we send and receive for official purpose like running a business, managing an organization, conducting the formal affairs of a voluntary organization and so on. Business communication is marked by formality as against personal and social communication.
The success of any business to a large extent depends on efficient and effective communication. It takes place among business entities, in market and market places, within organizations and between various group of employees, owners and employees, buyers and sellers, service providers and customers, sales persons and prospects and also between people within the organization and the press and makes living w persons. All such communication impacts business. Done with care, such communication can promote business interests. Otherwise, it will portray the organization in poor light and may adversely affect the business interest.
Communication is the life blood of any organization and its main purpose is to effect change to influence action. In any organization the main problem is of maintaining effective communication process. The management problem generally results in poor communication. Serious mistakes are made because orders are misunderstood. The b is that the meaning which is actually understood may not be what the other intended to send. It must be realized that the speaker and the listener are two separate individuals having their own limitations and number of things may happen to distort the message that pass between them.
When people within the organization communicate with each other, it is internal communication.
They do so to work as a team and realize the common goals. It could be official or unofficial. Modes of internal communication include face-to-face and written communication. Memos, reports, office order, circular, fax, video conferencing, meeting etc. are the examples of internal communication.
When people in the organization communicate with anyone outside the organization it is called external communication. These people may be clients or customers, dealers or distributors, media, government, general public etc. are the examples of external communication. basic problem in communication worthwhile
 Communication is the life blood of the business. No business can develop in the absence of effective communication system.
Communication is the mortar that holds an organization together, whatever its business or its size.
When people within the organization communicate with each other, it is internal communication and when people in the organization communicate with anyone outside the organization it is called external communication.
Ability to work well in teams, to manage your subordinates and your relationship with seniors, customers and colleagues depends on your communication skill.

1.3 DEFINITIONS OF COMMUNICATION
Communication may be defined as interchange of thought or information between two or more persons to bring about mutual understanding and desired action. It is the information exchange by words or symbols. It is the exchange of facts, ideas and viewpoints which bring about commonness of interest, purpose and efforts.
American Management Association defines, ‘Communication is any behavior that results in an exchange of meaning’.
Peter Little defines communication as, ‘Communication is the process by which information is
transmitted between individuals and/or organizations so that an understanding response result’.
Newman and Summer Jr. state that, ‘Communication is an exchange of facts, ideas, opinions or emotions by two or more persons’.
According to Keith Davis, ‘The process of passing the information and understanding from one
person to another. It is essentially a bridge of meaning between the people. By using the bridge a
person can safely across the river
 Louis A. Allen defines, ‘Communication is the sum total of all the things that a person does, when he wants to create an understanding in the mind of another. It involves a systematic and continuous process of telling, listening and understanding’.
Therefore, the main purpose of communication is to inform, or to bring around to a certain point of view or to elicit action.
1.4 PURPOSE OF COMMUNICATION
1. For instruction: The instructive function unvarying and importantly deals with the commanding nature. It is more or less of directive nature. Under this, the communicator transmits with necessary directives and guidance to the next level, so as to enable them to accomplish his particular tasks. In this, instructions basically flow from top to the lower level.
2. For integration: It is consolidated function under which integration of activities is endeavored. The integration function of communication mainly involves bringing about inter-relationship among the various functions of the business organization. It helps in the unification of different management functions.
3. For information: The purposes or function of communication in an organization is to     inform the individual or group about the particular task or company policies and procedures etc. Top management informs policies to the lower level through the middle level. In turn, the lower level informs the top level the reaction through the middle level. Information can flow vertically, horizontally and diagonally across the organization. Becoming informed or inform others is the main purpose of communication.
4. For evaluation: Examination of activities to form an idea or judgment of the worth of task is achieved through communication. Communication is a tool to appraise the individual or team, their contribution to the organization. Evaluating one’s own inputs or other’s outputs or some ideological scheme demands an adequate and effective communication process.er of misunderstanding
 5. For direction: Communication is necessary to issue directions by the top management or manager to the lower level. Employee can perform better when he is directed by his senior.
Directing others may be communicated either orally or in writing. An order may be common order, request order or implied order.
6. For teaching: The importance of personal safety on the job has been greatly recognized. A complete communication process is required to teach and educate workers about personal safety on the jobs. This communication helps the workers to avert accidents, risk etc. and avoid cost, procedures etc.
7. For influencing: A complete communication process is necessary in influencing others or being influenced. The individual having potential to influence others can easily persuade others. It implies the provision of feedback which tells the effect of communication.
8. For image building: A business enterprise cannot isolate from the rest of the society. There is interrelationship and interdependence between the society and an enterprise operating in the society. Goodwill and confidence are necessarily created among the public. It can be done by the communication with the different media, which has to project the image of the firm in the society. Through an effective external communication system, an enterprise has to inform the society about its goals, activities, progress and social responsibility.
9. For employees orientation: When a new employee enter into the organization at that time he or she will be unknown to the organization programs, policies, culture etc.
Communication helps to make people acquainted with the co-employees, superior and with the policies, objectives,
 10. Other: Effective decision-making is possible when required and adequate information is supplied to the decision-maker. Effective communication helps the process of decision-making.
In general, everyone in the organization has to provide with necessary information so as to enable to discharge tasks effectively and efficiently.

1.5 THE COMMUNICATION SITUATION
The communication situation is said to exist when
There is a person (sender/transmitter) who wants to pass some information;
There is another person (receiver) to whom the information is to be passed on;
The receiver partly or wholly understands the message or information passed on to him;
The receiver responds to the message or gives feedback.
These four components are essential for communication.


1.6 THE COMMUNICATION PROCESS/CYCLE
The transmission of sender’s ideas to the receiver and the receiver’s feedback or reaction to the sender constitute the communication cycle. The process of communication begins when one person (the sender) wants to transmit a fact, idea, opinion or other information to someone else (the receiver).
This facts, idea or opinion has meaning to the sender. The next step is translating or converting the message into a language which reflects the idea. That is the message must be encoded. The encoding process is influenced by content of the message, the familiarity of sender and receiver and other situation of factors rules and regulations of th After the message has been encoded, it is transmitted through the appropriate channel or medium.
Common channel in organization includes meetings, reports, memorandums, letters, e-mail, fax and telephone calls. When the message is received, it is decoded, by the receiver and gives feedback to the sender as the conformation about the particular message has been carefully understand or not.



ELEMENTS OF COMMUNICATION
The process of communication involves the following elements:
1. Sender or transmitter: The person who desires to convey the message is known as sender.
Sender initiates the message and changes the behavior of the receiver.
2. Message: It is a subject matter of any communication. It may involve any fact, idea, opinion or information. It must exist in the mind of the sender if communication is to take place.
3. Encoding: The communicator of the information organizes his idea into series of symbols (words, signs, etc.) which, he feels will communicate to the intended receiver or receivers.
4. Communication channel: The sender has to select the channel for sending the information. Communication channel is the media through which the message passes. It is the link that connects the sender and the receiver.
5. Receiver: The person who receives the message is called receiver or receiver is the person to whom the particular message is sent by the transmitter. The communication process is incomplete without the existence of receiver of the message. It is a receiver who receives and tries to understand
6. Decoding: Decoding is the process of interpretation of an encoded message into the understandable meaning. Decoding helps the receiver to drive meaning from the message.
7. Feedback: Communication is an exchange process.For the exchange to be complete the information must go back to whom from where it started (or sender), so that he can know the reaction of the receiver. The reaction or response of the receiver is known as feedback.
8. Brain drain: On whole process there is a possibility of misunderstandings at any level and is called brain drain. It may arise on sender side if they do not choose the adequate medium for delivery of message, by using default channel and it may also arise when receiver does not properly decode the message. In other words, we can say that it is breakdown of cycle at any level.
TYPES OF COMMUNICATION


What is MIS IN HINDI

เคช्เคฐเคฌंเคงเคจ เคธूเคšเคจा เคช्เคฐเคฃाเคฒी (เคเคฎเค†เคˆเคเคธ), เคธंเคฆเคฐ्เคญिเคค เค•เคฐเคจे เค•े เคฒिเค เคœाเคจเค•ाเคฐी เคช्เคฐเคฌंเคงเคจ เค•े เคฐूเคช เคฎें
เค”เคฐ เคช्เคฐเคฃाเคฒिเคฏों, เค…เคจुเคถाเคธเคจ เคฒोเค—ों, เคช्เคฐौเคฆ्เคฏोเค—िเค•िเคฏों เค•े เค†เคตेเคฆเคจ เคชเคค्เคฐ เค•ो เค•เคตเคฐ เคนै,
เค”เคฐ เค•ाเคฐ्เคฏเคตिเคงिเคฏाँ เคธाเคฎूเคนिเค• เคฐूเคช เคธे เคธूเคšเคจा เคช्เคฐเคฃाเคฒिเคฏों เค•े เคต्เคฏाเคชाเคฐ เค•ी เคธเคฎเคธ्เคฏाเค“ं เค•ो เคนเคฒ เค•เคฐเคจे เค•े เคฒिเค, เคฌुเคฒाเคฏा।
' ' เคเคฎเค†เคˆเคเคธ ' เค•ा เคธंเค—्เคฐเคน, เคญंเคกाเคฐเคฃ เค”เคฐ เคกेเคŸा เคฎें เคช्เคฐเคธाเคฐ เค•ी เคเค• เคฏोเคœเคจा เคฌเคจाเคˆ เคช्เคฐเคฃाเคฒी เคนै
เคช्เคฐเคฌंเคงเคจ เค•े เค•ाเคฐ्เคฏों เค•े เคฌाเคนเคฐ เคฒे เคœाเคจे เค•ी เคœเคฐूเคฐเคค เค•ी เคœाเคจเค•ाเคฐी เค•े เคช्เคฐเคชเคค्เคฐ."
เค…เค•ाเคฆเคฎिเค•, เคถเคฌ्เคฆ เคธाเคฎाเคจ्เคฏเคคः เคช्เคฐเคฏुเค•्เคค เคนै เคœाเคจเค•ाเคฐी เค•े เคธเคฎूเคน เค•ो เคธंเคฆเคฐ्เคญिเคค เค•เคฐเคจे เค•े เคฒिเค
เคช्เคฐเคฌंเคงเคจ เค•े เคคเคฐीเค•े เคธ्เคตเคšाเคฒเคจ เคฏा เคฎाเคจเคต เคจिเคฐ्เคฃเคฏ เค•ा เคธเคฎเคฐ्เคฅเคจ เค•เคฐเคจे เค•े เคฒिเค เคฌंเคงे
เคฌเคจाเคจा, เค‰เคฆाเคนเคฐเคฃ เค•े เคฒिเค เคจिเคฐ्เคฃเคฏ เคธเคฎเคฐ्เคฅเคจ เคช्เคฐเคฃाเคฒी, เคตिเคถेเคทเคœ्เคž เคช्เคฐเคฃाเคฒी, เค”เคฐ เค•ाเคฐ्เคฏเค•ाเคฐी
เคธूเคšเคจा เคช्เคฐเคฃाเคฒी।
เคช्เคฐเคฌंเคงเคจ: เคช्เคฐเคฌंเคงเคจ เค•เคฒा เค•े เคฎाเคง्เคฏเคฎ เคธे เค”เคฐ เค•े เคธाเคฅ เค•िเคฏा เคšीเคœें เคนो เคฐเคนी เคนै
เค”เคชเคšाเคฐिเค• เคฐूเคช เคธे เคธंเค—เค िเคค เคธเคฎूเคนों เคฎें เคฒोเค—ों เค•ो। เคฌुเคจिเคฏाเคฆी เคฆ्เคตाเคฐा เคจिเคท्เคชाเคฆिเคค เค•ाเคฐ्เคฏ เคเค•
เคช्เคฐเคฌंเคงเค• เคเค• เคธंเค—เค เคจ เคฎें เคนैं: เคฏोเคœเคจा, เค•ो เคจिเคฏंเคค्เคฐिเคค เค•เคฐเคจे, เคธ्เคŸाเคซिंเค—, เค†เคฏोเคœเคจ, เค”เคฐ
เคจिเคฐ्เคฆेเคถเคจ।
เคœाเคจเค•ाเคฐी: เคœाเคจเค•ाเคฐी เคฎूเคฒ्เคฏเคตाเคจ เค˜เคŸเค• เค•े เคฐूเคช เคฎें เคฎाเคจा เคœाเคคा เคนै เคเค•
เคธंเค—เค เคจ। เคœाเคจเค•ाเคฐी เคกेเคŸा เคธंเคธाเคงिเคค เค•िเคฏा เคœाเคคा เคนै เค”เคฐ เคœो เคจिเคฐ्เคฃเคฏ เคจिเคฐ्เคฎाเคคा เค•ो เคธเคนाเคฏเคคा เค•े เคเค• เคฐूเคช เคฎें เคช्เคฐเคธ्เคคुเคค เค•िเคฏा เคœाเคคा เคนै เคนै

เคธिเคธ्เคŸเคฎ: เคเค• เคธिเคธ्เคŸเคฎ เคคเคค्เคต เคนै เคœो เค•เคฐ เคฐเคนे เคนैं เคฎें เคถाเคฎिเคฒ เคนो เค—เค เค•े เคเค• เคธेเคŸ เค•े เคฐूเคช เคฎें เคชเคฐिเคญाเคทिเคค เค•िเคฏा เค—เคฏा เคนै เคเค• เคธाเคฅ เคเค• เคธाเคा เคฒเค•्เคท्เคฏ เค•ो เคช्เคฐाเคช्เคค เค•เคฐเคจे เค•े เคฒिเค। เคคเคค्เคตों interrelated เค”เคฐ เค…เคจ्เคฏोเคจ्เคฏाเคถ्เคฐिเคค เคนैं।
เค‡เคธ เคช्เคฐเค•ाเคฐ เคนเคฐ เคช्เคฐเคฃाเคฒी เค•ी เค‰เคช เคธे เคฌเคจा เคนोเคจा เค•เคนा เคœाเคคा เคนै। เคนै เคเค• เคธिเคธ्เคŸเคฎ เคฎें เคเค• เคฏा เคเค•ाเคงिเค• เค†เคฆाเคจों, เค‡เคจ เค†เคฆाเคจों เค‡เคจ เค‡เคจเคชुเคŸ (s) เค†เค‰เคŸเคชुเคŸ เค•เคฐเคจे เค•े เคฒिเค เค•เคจเคตเคฐ्เคŸ เค•เคฐเคจे เค•े เคฒिเค เค•ोเคˆ เคชเคฐिเคตเคฐ्เคคเคจ เค•ी เคช्เคฐเค•्เคฐिเคฏा เค•े เคฎाเคง्เคฏเคฎ เคธे เคธंเคธाเคงिเคค เค•เคฐ เคฐเคนे เคนैं।

เคเคฎเค†เคˆเคเคธ เค•े เค‰เคฆ्เคฆेเคถ् เคฏ:
เคกेเคŸा Capturing: เคเคฎเค†เคˆเคเคธ เค•े เคตिเคญिเคจ्เคจ เค†ंเคคเคฐिเค• เค”เคฐ เคฌाเคน्เคฏ เคธ्เคฐोเคคों เคธे เคกेเคŸा เคชเคฐ เค•เคฌ्เคœा
เคธंเค—เค เคจ। เคกाเคŸा เค•ैเคช्เคšเคฐ เค•เคฐเคจे เคฎैเคจुเค…เคฒ เคฏा เค•ंเคช्เคฏूเคŸเคฐ เคŸเคฐ्เคฎिเคจเคฒों เค•े เคฎाเคง्เคฏเคฎ เคธे เคนो เคธเค•เคคा เคนै।
เคกेเคŸा เค•े เคช्เคฐเคธंเคธ्เค•เคฐเคฃ: เค•ैเคช्เคšเคฐ เค•िเค เค—เค เคกेเคŸा เคธंเคธाเคงिเคค เค•िเคฏा เคœाเคคा เคนै เคฎें เคชเคฐिเคตเคฐ्เคคिเคค เค•เคฐเคจे เค•ी เค†เคตเคถ्เคฏเค•เคคा
เคœाเคจเค•ाเคฐी। เคกेเคŸा เค•े เคช्เคฐเคธंเคธ्เค•เคฐเคฃ เค•ी เค—เคฃเคจा, เค•े เคฐूเคช เคฎें เคเคธी เค—เคคिเคตिเคงिเคฏों เคฆ्เคตाเคฐा เค…เคจुเค•्เคฐเคฎिเคค เค•िเคฏा เคœा เคฐเคนा เค•िเคฏा เคนै,
เคตเคฐ्เค—ीเค•ृเคค เค•เคฐเคจे, เค”เคฐ เคธाเคฐांเคถ।
เคœाเคจเค•ाเคฐी เค•ा เคธंเค—्เคฐเคนเคฃ: เคเคฎเค†เคˆเคเคธ เคธंเค—्เคฐเคนीเคค เค•เคฐเคคा เคนै เคญเคตिเคท्เคฏ เคฎें เค‰เคชเคฏोเค— เค•े เคฒिเค เคกेเคŸा เคธंเคธाเคงिเคค เคฏा unprocessed. เคฏเคฆि เค•िเคธी เคญी เคœाเคจเค•ाเคฐी เค•ी เคคुเคฐंเคค เค†เคตเคถ्เคฏเค•เคคा เคจเคนीं เคนै, เคคो เคฏเคน เคเค• เคธंเค—เค เคจ เค•े เคฐूเคช เคฎें เคธเคนेเคœी เคœाเคคी เคนै
เคฌाเคฆ เคฎें เค‰เคชเคฏोเค— เค•े เคฒिเค เคฐिเค•ॉเคฐ्เคก।
เคœाเคจเค•ाเคฐी เค•ी เคชुเคจเคฐ्เคช्เคฐाเคช्เคคि: เคเคฎเค†เคˆเคเคธ retrieves เคœाเคจเค•ाเคฐी เคธे เค…เคชเคจे เคธ्เคŸोเคฐ เคฎें เคนै เค”เคฐ เคœเคฌ
เคตिเคญिเคจ्เคจ เค‰เคชเคฏोเค—เค•เคฐ्เคคाเค“ं เคฆ्เคตाเคฐा เค•ी เค†เคตเคถ्เคฏเค•เคคा।
เคธूเคšเคจा เค•ा เคช्เคฐเคšाเคฐ-เคช्เคฐเคธाเคฐ: เคœाเคจเค•ाเคฐी เคนै, เคœो เคเค• เค–เคค्เคฎ เค‰เคค्เคชाเคฆ เคเคฎเค†เคˆเคเคธ เค•ा เคนै,
เคธंเค—เค เคจ เคฎें เค‰เคชเคฏोเค—เค•เคฐ्เคคाเค“ं เค•े เคฒिเค เคช्เคฐเคธाเคฐिเคค เคนोเคคा เคนै। เคฏเคน เค†เคตเคงिเค• เคฏा เค•े เคฎाเคง्เคฏเคฎ เคธे เค‘เคจเคฒाเค‡เคจ เคนै
เค•ंเคช्เคฏूเคŸเคฐ เคŸเคฐ्เคฎिเคจเคฒ।
เคเคฎเค†เคˆเคเคธ เค•े เคฒเค•्เคทเคฃ:
เคธिเคธ्เคŸเคฎ เคฆृเคท्เคŸिเค•ोเคฃ: เคœाเคจเค•ाเคฐी เคธिเคธ्เคŸเคฎ เคเค• เคธिเคธ्เคŸเคฎ เคฆृเคท्เคŸिเค•ोเคฃ เค‡เคธ เคช्เคฐเค•ाเคฐ เคนै।
เคธिเคธ्เคŸเคฎ เคฆृเคท्เคŸिเค•ोเคฃ เคเค• เคต्เคฏाเคชเค• เคฆृเคถ्เคฏ เคฏा เคฎें เคเค• เคชूเคฐ्เคฃ เคฆेเค–ो เคฒेเคจे เค•ा เคฎเคคเคฒเคฌ
เค•ि เคเค• เคธंเค—เค เคจ เค•े เคญीเคคเคฐ เคธंเคšाเคฒिเคค เค‡ंเคŸเคฐเคฒॉเค•िंเค— เค‰เคช เคช्เคฐเคฃाเคฒिเคฏों।
เคช्เคฐเคฌंเคงเคจ Oriented: เคช्เคฐเคฌंเคงเคจ เค‰เคจ्เคฎुเค– เคตिเคถेเคทเคคा เคเคฎเค†เคˆเคเคธ เค•ा เค…เคฐ्เคฅ เคนै เค•ि
เคช्เคฐเคฌंเคงเคจ เคธเค•्เคฐिเคฏ เคฐूเคช เคธे เคช्เคฐเคฃाเคฒी เค•े เคตिเค•ाเคธ เค•े เคช्เคฐเคฏाเคธों เคจिเคฐ्เคฆेเคถเคจ। เค•ी เคฏोเคœเคจा เคฌเคจाเคจे เค•े เคฒिเค
เคเคฎเค†เคˆเคเคธ, เคถीเคฐ्เคท เคจीเคšे เคฆृเคท्เคŸिเค•ोเคฃ เค•ा เคชाเคฒเคจ เค•िเคฏा เคœाเคจा เคšाเคนिเค। เคŸॉเคช เคกाเค‰เคจ เคเคช्เคฐोเคš เคชเคคा เคšเคฒเคคा เคนै เค•ि
เคช्เคฐเคฃाเคฒी เคตिเค•ाเคธ เคช्เคฐเคฌंเคงเคจ เค•ी เคœเคฐूเคฐเคคों เค•े เคจिเคฐ्เคงाเคฐเคฃ เคธे เคถुเคฐू เคนोเคคा เคนै
เค”เคฐ เคธเคฎเค—्เคฐ เคต्เคฏเคตเคธाเคฏ เค‰เคฆ्เคฆेเคถ्เคฏ। เคธुเคจिเคถ्เคšिเคค เค•เคฐें เค•ि เคธिเคธ्เคŸเคฎ เค•े เค•े เค•ाเคฐ्เคฏाเคจ्เคตเคฏเคจ เค•े เคฒिเค
เคจीเคคिเคฏों เคช्เคฐเคฃाเคฒी, เคจिเคฐंเคคเคฐ เคธเคฎीเค•्เคทा เค”เคฐ เคญाเค—ीเคฆाเคฐी เค•े เคตिเคจिเคฐ्เคฆेเคถ เค•ो เคชूเคฐा
เค•े เคช्เคฐเคฌंเคงเค• เค†เคตเคถ्เคฏเค• เคนै।
เค•े เค†เคงाเคฐ เค•ी เคœเคฐूเคฐเคค เคนै: เคเคฎเค†เคˆเคเคธ เคกिเคœाเค‡เคจ เคชเคฐ เคช्เคฐเคฌंเคงเค•ों เค•ी เคœाเคจเค•ाเคฐी เคœเคฐूเคฐเคคों เค•े เค…เคจुเคธाเคฐ เคนोเคจा เคšाเคนिเค
เคตिเคญिเคจ्เคจ เคธ्เคคเคฐों।
เค…เคชเคตाเคฆ เค†เคงाเคฐ: เคเคฎเค†เคˆเคเคธ เค…เคชเคตाเคฆ เคญी, เค•े เค†เคงाเคฐ เคชเคฐ เคœो เคตिเค•เคธिเคค เค•िเคฏा เคœाเคจा เคšाเคนिเค
เค‡เคธเค•ा เคฎเคคเคฒเคฌ เคนै เคเค• เค…เคธाเคฎाเคจ्เคฏ เคธ्เคฅिเคคि เคฎें, เค•ि เคนोเคจा เคšाเคนिเค เค•े เคฌाเคฐे เคฎें เคคเคค्เค•ाเคฒ เคฐिเคชोเคฐ्เคŸिंเค—
เค…เคธाเคงाเคฐเคฃ เคธ्เคฅिเคคि เคจिเคฐ्เคฃเคฏ –makers เค…เคชेเค•्เคทिเคค เคธ्เคคเคฐ เคชเคฐ เค•เคฐเคจे เค•े เคฒिเค।
เคญเคตिเคท्เคฏ Oriented: เคเคฎเค†เคˆเคเคธ เคฎเคนเคœ เค…เคคीเคค เค•े เคเคคिเคนाเคธिเค• เคœाเคจเค•ाเคฐी เคช्เคฐเคฆाเคจ เค•เคฐเคจा เคšाเคนिเค เคจเคนीं;
เคฌเคฒ्เค•ि เค‡เคธे เคชเคฐ เคœाเคจเค•ाเคฐी, เคญเคตिเคท्เคฏ เค•े เค…เคจुเคฎाเคจों เค•े เค†เคงाเคฐ เคชเคฐ เคช्เคฐเคฆाเคจ เค•เคฐเคจा เคšाเคนिเค
เคถुเคฐू เค•เคฐเคจे เค•े เคฒिเค เค•्เคฐिเคฏाเคँ।
เคเค•ीเค•ृเคค: เคเค•ीเค•เคฐเคฃ เค”เคฐ เค…เคงिเค• เค‰เคค्เคชाเคฆเคจ เค•เคฐเคจे เค•ी เค•्เคทเคฎเคคा เค•े เค•ाเคฐเคฃ เคฎเคนเคค्เคตเคชूเคฐ्เคฃ เคนै
เคธाเคฐ्เคฅเค• เคœाเคจเค•ाเคฐी। เคเค•เคคा เค•ा เค…เคฐ्เคฅ เคนै เคเค• เคต्เคฏाเคชเค• เคฆृเคท्เคŸि เคฒेเค•เคฐ เคšเคฒ เคฐเคนी เคฏा
เค‡ंเคŸเคฐเคฒॉเค•िंเค— เค‰เคช เค•ि เค•ाเคฎ เค•ा เคชूเคฐा เคšिเคค्เคฐ เค•ो เคฆेเค–
เค•ंเคชเคจी เค•े เคญीเคคเคฐ।
เค†เคฎ เคกाเคŸा เคช्เคฐเคตाเคน: เค†เคฎ เคกाเคŸा เคช्เคฐเคตाเคน เคฆोเคนเคฐाเคต เคธे เคชเคฐเคนेเคœ เคญी เคถाเคฎिเคฒ เคนैं,
เค‡เคธी เคคเคฐเคน เค•ाเคฐ्เคฏों เค•े เคธंเคฏोเคœเคจ เค”เคฐ เคธंเคšाเคฒเคจ เคธเคฐเคฒ เคฌเคจाเคจे เค•े เคœเคนाँ เคญी เคธंเคญเคต เคนो। เค•ो
เค†เคฎ เคกाเคŸा เคช्เคฐเคตाเคน เค•ा เคตिเค•ाเคธ เคเค• เค†เคฐ्เคฅिเค• เคฐूเคช เคธे เคง्เคตเคจि เค”เคฐ เคคाเคฐ्เค•िเค• เค…เคตเคงाเคฐเคฃा เคนै,
เคฒेเค•िเคจ เคฏเคน เคเค• เคต्เคฏाเคตเคนाเคฐिเค• เค•ोเคฃ เคธे เคฆेเค–ा เคœाเคจा เคšाเคนिเค।
เคฒंเคฌा เค•ाเคฐ्เคฏเค•ाเคฒ เคจिเคฏोเคœเคจ: เคเคฎเค†เคˆเคเคธ เค…เคชेเค•्เคทाเค•ृเคค เคฒंเคฌे เคธเคฎเคฏ เคธे เค…เคงिเค• เคตिเค•เคธिเคค เค•िเคฏा เคนै। เคเค• เคญाเคฐी
เคคเคค्เคต เค•ी เคฏोเคœเคจा เค•ो เคถाเคฎिเคฒ เค•िเคฏा เคœाเคจा เคšाเคนिเค।
เค‰เคช เคช्เคฐเคฃाเคฒी เค•ी เค…เคตเคงाเคฐเคฃा: เคเคฎเค†เคˆเคเคธ เคเค• เคเค•เคฒ เค‡เค•ाเคˆ เค•े เคฐूเคช เคฎें เคฆेเค–ा เคœाเคจा เคšाเคนिเค, เคฒेเค•िเคจ เคฏเคน เคนोเคจा เคšाเคนिเค
เคฎें เคชเคš เค‰เคช เคช्เคฐเคฃाเคฒिเคฏों เคœो เค”เคฐ เค…เคงिเค• เคธाเคฐ्เคฅเค• เค•เคฐ เคฐเคนे เคนैं เคจीเคšे เคŸूเคŸी เคนुเคˆ เค•िเคฏा เคœा।
เค•ेเคจ्เคฆ्เคฐीเคฏ เคกाเคŸाเคฌेเคธ: เคฎें เคเคฎเค†เคˆเคเคธ เคตเคนाँ เค†เคฎ เคกाเคŸा เค•े เคฒिเค เคชूเคฐे เค†เคงाเคฐ เคนोเคจा เคšाเคนिเค
เคธिเคธ्เคŸเคฎ